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坪山区坪山街道办事处2023年工作情况及2024年工作计划

信息来源:坪山区坪山街道办事处 发布时间:2024-03-25 19:03:28

  一、2023年工作情况

  2023年,在区委区政府的坚强领导下,坪山街道坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导,全面学习贯彻党的二十大和二十届二中全会精神,深入学习贯彻习近平总书记对广东、深圳系列重要讲话和重要指示精神,按照区委区政府工作部署,锚定目标、真抓实干、创优争先,各项工作取得明显成效,较好地完成了各项目标任务。

  (一)聚力改革创新,基层治理和服务能力全面提升。率先探索党建引领综合网格治理改革,实现治理重心下移、资源下沉、服务下延,2023年全口径诉求事件同比下降47%,民生诉求事件同比下降17%,平均办理时长缩短1.1个工作日,好评率、回退数、超期数实现“一升两降”,改革获评2023年度深圳“以人民为中心-党建引领基层治理”高质量发展优秀案例。完成“以居代业”“业主监事会”两项党建引领小区治理试点工作,诉求案件量大幅减少;新和社区诉求量、信访量大幅下降,率先实现“峰平谷”电表100%覆盖;“校外再延时服务”广受群众赞誉,获评区“最佳党群创意项目”并在全区推广。深入落实“助企行”,建立全区首个新就业群体党支部和党群服务中心,解决企业园区交通、融资等难题30余宗。创新构建社会救助兜底保障共同体,“点亮微心愿”等品牌入选深圳兜底民生优秀示范项目;“健康综合网格治理”案例荣获“2023年度中国家庭健康守门人”团队案例奖。

  (二)全力攻坚突破,高质量城市建设全速推进。不畏难、不避难,持续推进重点攻坚项目“揭榜挂帅”,啃下松坪路、绿园五街等多个“硬骨头”,圆满完成重点楼盘“保交楼”任务。推动三洋湖一期、宝山南城市更新项目谈判工作,推动多个重点项目的开工建设。完成部分“断头路”征拆任务,土地入库31块共10.87万平方米、已征转未入库土地处置48.26万平方米,超额完成市政征收年度任务。

  (三)加强综合整治,安全稳定基础全面夯实。践行“四下基层”,深化领导包案攻坚重点信访案件。探索建立辖区安全综合“底图”,全年实现安全事故数、受伤人数、死亡人数“三下降”,街道安全生产高风险区域挂牌整治顺利摘牌。完成“瓶改管”任务1.68万户;实施22个小型基建项目,完成全区首个文物保护范围内危房拆除事项;完成4个城中村共1221栋供用电整治工程。

  (四)聚焦精细治理,城区环境品质全面提升。深入推进绿美坪山生态建设,“一村一策”推进3个城中村和2个片区整治,实行“重点片区+标准化”治理模式,环提成绩上升至全市17名。新和社区获评深圳市绿色宜居社区(三星级)。推进“柔性执法”,加大违法违规广告招牌整治力度,推动“末端处置”转向“源头治理”。大力推进文明城市创建,探索实施“12345”工作法,积极开展文明实践活动,文明实践所挂牌全市首批科普课堂实践基地。

  (五)优化服务保障,民生福祉全面增进。以头号力度推进“百千万工程”,对口帮扶的陆河县护南村获评陆河县“百千万工程”典型村、汕尾市主题教育示范村。优化“民生微实事”工作机制,立项实施86个民微项目,推动服务全覆盖,涌现出“点亮微心愿”等示范项目。“一户一档”开展定制化社会救助服务,推动社会力量与社会救助耦合共治,用心用情服务各类困弱群体。“点亮微心愿”、“1+1爱心巴士”等困弱群体关爱行动,获评深圳关爱行动百佳市民满意项目;街道社会工作服务站被评为广东省兜底民生“双百工程”标杆社工站。

  (六)强化政治统领,基层党建全面加强。扎实开展主题教育,深入一线调查研究,认真开展“第一议题”学习,全覆盖培训党员1000多人,打造“凉亭微党课”等学习品牌,“粮仓讲堂”获评第十届南都街坊口碑榜民生实事二十强,文武帝宫获评深圳市家教家风实践基地。成立机关党委,新组建24个两新党组织,居民小区和城中村党组织单独组建率100%。落实省、市、区三级巡视巡察和历次巡察、专项巡察及审计问题整改,扎实做好整改“后半篇文章”。大力开展“三全争先”作风提升“十大行动”,制定施行45条细则,队伍作风逐步向好、活力不断增强。

  二、2024年工作计划

  2024年,坪山街道将坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导,全面贯彻党的二十大、二十届二中全会精神,认真贯彻中央经济工作会议精神,全面落实省委十三届四次全会、市委七届八次全会、区二届三次党代会部署,以党的政治建设为统领,以高质量党建引领综合网格为底座,全面加强基层治理体系、公共服务体系建设,重点做好十个方面工作,项目化、责任化、清单化推进各项任务,以走在前列、勇当尖兵的精神状态,奋力推动街道全面建设和高质量发展取得新进展、再上新台阶,努力为全市全区发展大局作出新的更大贡献。

  (一)坚定不移加强党的全面领导和党的建设。创建模范机关。发挥机关党建“风向标”作用,推动建设政治功能强、支部班子强、党员队伍强、作用发挥强的支部,切实提升机关的引领力、凝聚力、战斗力。夯实基层党建。加强社区小区党支部建设,选优配强小区党支部书记,提升党支部标准化、规范化水平,推进幸福小区建设;强化居民小组党建,激发居民参与基层治理新活力。加强“两新”党建。统筹抓好企业、园区、社会组织等各领域的党组织建设,深化“强园”“活圈”“上楼”行动,推动两新党建引领园区、企业高质量发展。全域联动联建。强化与驻街单位及学校、医院、国企、社会组织等领域党组织横向联结,建立完善党建联席会等多元议事平台。

  (二)以更大力度深化基层治理体系改革。推动完善运行机制。着眼系统完备、运行顺畅、配套全面,深化细化制定各领域、各业务工作指引,推动综合网格治理机制运行更顺、工作覆盖更广。探索“穿透式”治理模式。试点施行“多格合一、多员合一、一员多能”治理模式,打破过去原有的业务分工和身份界限,整合现有各类专业力量,完善岗位福利待遇机制,把基础网格这块“责任田”一耕到底。打造完备微网格体系。推行小区党员“楼栋长”制度,推行网格内党建联建,发动多元治理主体,提高基层治理的“颗粒度”和精细化水平,推动工作再上新台阶。推进业务融合。推动各业务线工作与综合网格深度融合、协同发展,构建基层治理“一张网”,提升精细治理和精准服务效能。

  (三)以更大力度优化公共服务供给。加快构建“7+2”服务体系。充分运用好综合网格这个底座,构建治理服务全面融合的服务体系,聚焦民生七优和两项保障,加快社区嵌入式服务设施建设,把公共服务的架构建起来、把专项服务的阵地建起来、把综合服务的队伍建起来,推动公共服务与基层治理相促相融、相互交织,打造符合实际、具有特色服务品牌。加强民生兜底服务。继续加强社会救助兜底保障共同体探索,紧盯“一老一小”“一病一残”“一弱一困”等重点群体,“一户一册、一人一策”开展定制化服务,全覆盖建设社区婴幼儿托育机构,加快建设老龄化社区长者服务站,努力推动基本公共服务更可及、更均等、更优质。用好“民生微实事”项目。抓好一批民生工程,办好一批群众可知可感可及的民生实事,推动在教育、文化、体育等方面实现新突破。

  (四)以更大力度加强安全体系建设。健全安全底图。强化对安全风险规律性认识,加大安全隐患排查力度,持续完善安全底图,加强信息技术支撑,构建一体应急、一体联动的治理格局,提升安全治理的科学化精细化智能化水平。完善体系机制。强化“一盘棋”统筹协作,建立健全安全监管“七大体系”,把应急安全工作融入到综合网格中去,压紧压实责任链条,加强基层应急队伍建设,推动应急管理工作机制更顺畅。优化监管服务。强化企业安全监管和精准服务,实行一次性执法模式,细化隐患排查和应急处置颗粒度,精准整治重点部位风险隐患,提高企业本质安全水平,助力经济社会发展。

  (五)以更大力度推进城市建设提档增速。落实城市更新三年行动、已征转未入库土地处置、打通断头路三年行动,抓紧完成重点市政项目剩余拆迁工作。重点攻坚“1线、1城、2村、3路”项目建设,通过项目包干、部门联动等方式,加快推动重点项目进展。研究盘活项目、搭建协商平台,加快推动重点项目开工建设。落实“百千万工程”,围绕城中村改造谋划储备一批重大项目,开展环境整治提升,持续推进“瓶改管”,做好超充站选址,助力城区功能品质提升。

  (六)以更大力度提升法治建设效能。加强工作前瞻性。善于在“弱信号”中识别“强信息”,完善风险研判、问题化解、溯源治理机制,对苗头性问题,早出手、早介入、早做工作。加强工作针对性。加强对重点领域信访问题的规律认识把握,针对性做好应对处置,做到预防在先、发现在早、处置在小。加强工作协同性。加强与检察院、法院、公安等单位沟通协作,持续完善工作联动机制,运用法治思维和法治手段解决城市建设和基层治理中的顽症难题。

  (七)以更大力度优化营商环境。优化良好发展环境。探索虚拟园区、虚拟街道等新理论新概念落地,发挥街道区位优势、商业优势、要素优势,打造符合辖区经济发展的特色品牌,助力赋能辖区企业发展。营造良好消费环境。努力推动楼宇经济、消费经济等新经济形态发展;加强对辖区市容秩序管控,持续营造良好消费环境。持续发力企业服务。探索推进体验式执法、联动式执法、一次性执法等各种工作模式,为企业发展营造良好环境。畅通企业沟通交流渠道,加强对企业员工关心关怀,解决企业发展后顾之忧。

  (八)以更大力度推进文明创建和环境提升。提升功能品质。既突出全面创建,也突出重点管控,对建成区、城中村进行全覆盖整治提升,规范市容环境秩序,切实管好、擦亮城区门面。提升城区颜值。坚持人民城市人民建,采取外引资源、全民参与、多方共建等多种形式,全域提升、分布推进,为老百姓提供一个良好舒适的生产、生活、生态空间。提升文明素养。着力塑造现代城市文明,深入推进文明城市创建,用好辖区丰富学校资源优势,开展“小手拉打手”活动,积极提升文明素养、培育文明风尚、凝聚文明共识,推动形成“全民参与、全域创建”的工作格局。

  (九)以更大力度先行先行先试。探索“未来之城”基层治理新场景新路径,以“满足人民对美好生活的向往”为出发点和落脚点,以“和睦共治、绿色集约、智慧共享”为主轴,围绕“邻里、教育、健康、创业、建筑、交通、低碳、服务、治理”九个维度,创新打造未来场景,注重在科学化、精细化、智能化上下功夫,推动城市管理手段、管理模式、管理理念创新,让城市运转更聪明、更智慧,真正提升老百姓的舒适感、未来感、获得感、幸福感、安全感、归属感,打造具有坪山特色、体现深圳先行示范的未来场景和发展路径。

  (十)以更大力度推进作风建设。树立实干导向。坚持以政治建设为统领,持续深入用党的创新理论武装头脑、指导实践、推动工作,常态化开展“知事识人 序事辨材”调研,在改革创新最前沿、攻坚克难第一线、服务延伸末梢段识别和选拔干部。提升实干能力。不断提升调查研究能力、改革创新能力、狠抓落实能力、群众工作能力,努力打造一支担当干事、作风过硬的干部队伍。锻造实干作风。深化落实区委“三全争先”作风提升“十大行动”,教育引导党员干部牢固树立正确政绩观。坚持严管厚爱,激励广大干部见贤思齐、奋发有为。加强纪律建设。坚决落实全面从严治党战略方针,强化纪律教育,纵深推进正风肃纪反腐,推进作风建设常态化长效化,推动形成遵规守纪的高度自觉,为街道各项事业发展提供坚强保障。