根据区委统一部署，2024年9月29日至12月20日，区委第一巡察组对中共深圳市坪山区政务服务和数据管理局党组（以下统称“区政数局党组”）开展了二届区委第八轮巡察。2025年2月17日，区委第一巡察组向区政数局党组反馈了巡察意见。按照巡察工作有关要求，现将巡察整改进展情况予以公布。

　　一、党组履行巡察整改主体责任情况

　　区政数局党组始终将巡察整改作为严守政治纪律、恪守政治规矩的重要政治任务，通过强化统筹领导、科学部署安排、层层明确责任、全力推动落实，以高度的政治责任感全面推进巡察整改各项工作。

　　（一）提高政治站位，强化组织领导。区政数局党组以高度的责任感，本着真对照、真反思、真整改的态度，切实担负起巡察整改主体责任，坚决落实整改要求，第一时间召开党组会，传达学习习近平总书记关于巡视工作的重要论述及上级关于巡视巡察整改工作的有关要求；成立巡察整改工作领导小组，指定分管领导牵头抓好巡察整改日常工作，确保整改工作事事有人抓、件件有着落。定期研究巡察整改进展情况，不断细化工作部署。严格按照巡察整改工作要求，召开专题民主生活会，围绕巡察反馈的问题深入开展自查自纠、逐一进行查摆剖析，有力地促进了问题的整改。

　　（二）坚持问题导向，压实整改责任。区政数局党组对照巡察反馈意见和整改要求，制定整改落实方案，建立问题清单，明确整改措施、牵头科室（部门）、责任人和办理时限，实行挂单整改、对账销号，确保整改工作全面覆盖、精准发力。建立台账跟进、督查督导和销号审核机制，定期跟踪督办整改进度，全面加强巡察整改工作的过程管理，坚持整改一个、验收一个、销号一个。

　　（三）深化标本兼治，确保整改成效。区政数局党组既紧盯反馈意见指出的具体问题，拿出“当下改”的举措，又坚持举一反三，挖掘问题根源，把解决个性问题与共性问题、当前问题与长远问题有机结合起来，在抓问题整改的同时，注重建章立制堵塞漏洞，不断完善制度体系，有效实现用制度管人、管物、管事，不断巩固和扩大整改成果。

　　二、巡察整改任务落实情况

　　（一）关于巡视巡察、审计等监督发现问题整改方面

　　1.强化整改责任落实

　　一是切实加强对巡察整改工作的组织领导，多次召开党组会议进行专题研究和部署，有力推进巡察整改工作落地见效。二是印发《深圳市坪山区政务服务和数据管理局党组会议议事决策制度（修订）》，将审计反馈问题纳入议事内容。三是制定整改台账，指定专人动态跟踪整改情况，定期在党组会上通报进展情况。

　　2.严格规范党组会议

　　一是修订印发党组会议议事决策制度，新增安全生产、重要业务文件、年度工作总结及工作计划等研究事项。二是在党组会上传达学习了《党委（党组）讨论决定干部任免事项守则》，进一步规范干部选拔任用的流程。三是面向全体工作人员宣贯了局党组议事规则，提升了广大干部职工对议事规则的理解。

　　3.扎实开展廉政教育

　　一是严格按照要求认真做好谈心谈话记录工作。二是定期开展廉政教育系列活动，组织干部职工观看廉洁教育片，赴廉政教育馆参观学习，向全体党员干部发放《习近平关于加强党的作风建设论述摘编》，不断加大廉政教育力度。

　　4.严格落实组织生活会制度

　　一是严格落实“三会一课”制度要求，并认真做好会议记录。二是按照有关要求测算、公示党费，并向全体党员通报说明。三是组织党务人员开展专题培训，不断提高党务工作者的业务能力。四是对相关问题的责任人进行谈话批评，进一步强化责任担当，补齐工作短板。

　　5.积极推进项目结算

　　一是梳理2021年以来竣工验收的政府投资项目情况，督促提醒相关责任科室（部门）及时报送评审材料。二是严格督促相关科室（部门）及时做好项目结算工作，不断强化项目结算的跟踪问效力度。

　　6.严格规范固定资产管理

　　一是印发资产管理办法和资产处置办法，对固定资产报废流程进行优化。二是强化固定资产管理人员的业务培训，提升管理水平，确保报废工作符合相关要求。

　　（二）关于贯彻落实党中央和上级决策部署发挥统筹引领作用，服务人民群众的需求方面

　　1.坚持理论指导实践

　　一是强化理论武装。严格落实“第一议题”制度，全面学习习近平总书记关于深化要素市场化改革、优化营商环境、数字中国、智慧城市建设等方面的重要论述，不断推动政数事业高质量发展。二是加强数据要素工作。通过区大数据平台门户发布《公共数据资源登记管理暂行办法》等17项数据要素政策文件，推广省一网共享平台，探索公共数据授权运营场景。三是积极开展《坪山区智慧城市和数字政府建设“十四五”专项规划》效果评估、多功能智能杆建设及“百县千镇万村高质量发展工程”信息化项目工作。四是招录计算机科学与技术、电子信息等专业人才，不断优化专业技术人员队伍结构。定期开展人工智能、网络安全管理等岗位大学堂，不断提升广大干部职工的专业技术水平。

　　2.强化信息化项目监管

　　一是重新梳理系统项目台账，完善相关信息，全面规范系统管理，加强项目管理督办力度，督促在建项目单位按照工期加快建设进度。二是组织各相关业务部门开展项目进展交流会，督促已超期未验收项目单位加快项目建设，目前已有5个项目完成了建设工作。三是加强项目后评价。梳理形成2025年度坪山区政务信息化项目评价清单（政府投资类），积极推进项目后评价工作。四是强化运维管理。严格落实第三方人员管理办法有关规定，全链条加强第三方人员管理，并定期开展保密和安全教育。

　　3.加强风险隐患管控

　　一是全面筑牢保密安全防线。在局党组会上传达学习了习近平总书记关于保密工作的重要讲话精神，进一步强化密件全流程规范化管理。二是统筹指导各单位网络安全。印发《网络安全工作指引（2025年修订版）》，制作网络安全专项培训课件，完成30家单位网络安全工作现场培训；印发《坪山区公共数据接口管理办法（试行）》，上线接口管理平台，不断强化数据安全风险隐患管控。三是优化视频会议网络架构，减少网络间的节点，提升视频会议网络稳定性和故障排查效率。四是通过成立内部审计小组、印发内部审计制度等举措，明确了内审工作的组织形式，规范了内审各业务的实施流程，不断推动内部审计工作提质增效。

　　4.细化便民服务举措

　　一是依托民生诉求系统平台，打造“一网统管”“诉求总览”“实时监控”“预警分析”等数据大屏，同时在移动端开通数据看板、超期预警、主题预警等功能，推动各部门提前介入处置并化解风险隐患。二是根据政策内容拆解细分相关问答，设置标签。改版“政策问答”栏目，用户可通过点击分类关键词等操作进行高效筛选匹配，实现政策问答信息快速获取。三是组织专业技术力量定期对全站栏目进行排查，并及时督促相关单位更新网站信息。四是向各街道办发送了政务公开专区优化的通知及物料模板，指导各街道专区按有关要求查缺补漏。

　　5.压实意识形态工作责任

　　一是修订完善了意识形态工作责任制有关内容，全面强化意识形态工作规范化管理。二是将意识形态纳入党组议事范围及党建述职内容。三是严格落实理论学习中心组学习相关要求，安排班子成员及相关科室（部门）负责人结合学习主题和工作实际谈体会和落实措施，不断提升学习的效果。

　　（三）关于整治群众身边不正之风和腐败问题，落实廉政风险防患举措方面

　　1.严格落实全面从严治党主体责任

　　一是按照有关要求，开展党组织换届工作，并在各支部设置了纪律检查委员。二是定期组织全体工作人员开展廉政风险教育培训，通过学习《中国共产党廉洁自律准则》《中国共产党纪律处分条例》等文件，不断增强廉政风险防控意识。三是建立轮岗交流和审批AB角机制，不断强化项目复核，减少廉政风险。

　　2.落实项目管理责任

　　一是完善信息化项目变更申请表模板，压实项目管理责任，进一步强化流程管控及报表审核。二是科学合理设定项目各阶段支付比例，并按照项目进度开展款项支付。三是严格督促提醒相关业务科室（部门）开展项目结算送审工作，不断强化项目的全过程管理。

　　3.严格规范采购管理

　　一是成立部门临时采购小组，对项目需求文件开展非歧视性审查和竞争性检查，重点核查项目名称和采购内容，不断规范采购活动行为。二是依托企查查、天眼查等平台对相关信息进行核查，确保采购工作公平、公正、透明。三是组织开展财务业务培训，进一步提升工作人员对采购制度的理解，确保日常采购行为的规范。

　　4.严格规范合同管理

　　一是严格按照合同约定强化付款信息审核，确保支付金额与合同约定相符。二是组织项目管理人员开展政府采购规范及条例的培训学习，加强验收前资料审查。三是督促各科室（部门）对照合同签订风险提示清单要素认真审核，并签字确认。

　　5.强化固定资产全流程管理

　　一是修订印发了固定资产处置办法，进一步强化固定资产报废流程管理。二是严格按照不同固定资产使用年限及折旧规定进行折旧处理，确保报废的固定资产折旧年限符合相关规定。三是对于报废的电器电子产品，按照采购要求确定符合资质的供应商进行报废处理。

　　6.推进财务管理规范化

　　一是大力沟通协调创新广场租金等费用支付问题，积极推进问题的有序解决。二是按照《广东省基层工会经费收支管理实施细则》有关要求，科学测算相关经费并严格执行。三是安排财务人员积极参加区直属机关基层工会预决算编制及经费收支管理办法培训，不断强化对工会经费收支管理办法的理解。

　　（四）关于贯彻落实新时期党的组织路线，党的基层组织建设方面

　　1.抓实基层党组织建设

　　一是安排专人统筹全局党务工作，科学测算党费标准，及时补齐党费差额。二是全面排查党员组织关系，规范党员组织关系转接工作。三是组织支部书记和党务工作者参加党员管理工作业务培训，不断提高党建业务能力和水平。

　　2.规范执行党组（局务）会议事规则

　　修订党组议事规则，将重要业务文件、年度工作总结等事项纳入党组会研究范围。

　　3.强化干部队伍建设

　　一是组织人事干部加强政策学习，严格执行干部选拔任用工作有关规定，不断推动人事管理的标准化、规范化。二是加强干部队伍建设统筹规划，通过公务员、职员招考等方式，引进3名专业技术人员，不断强化专业技术力量配备。三是根据工作需要和干部队伍建设实际，完成3名七级管理岗干部的选拔任用工作。

　　三、下一步工作打算

　　政数局党组将坚持目标不变、标准不降、力度不减，不断强化问题整改落实，立足长远长效，在持续整改落实上见真章、动真格、求实效，扎实做好巡察整改“后半篇文章”。

　　（一）加强理论学习，筑牢思想根基。持续深入学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想，全面贯彻落实习近平总书记关于数据要素、优化营商环境、政务服务、数字中国等领域的重要讲话和重要指示批示精神以及中央、省、市、区的各项决策部署，不断拓展学习的深度和广度，在学思践悟中找方向、找思路、找方法，切实用习近平新时代中国特色社会主义思想武装头脑、指导实践、推动工作，为建设智能化、智慧化和数字化的现代化坪山提供强劲的思想动力。

　　（二）坚决扛起责任，持续推进整改。进一步落实全面从严治党主体责任，坚持把巡察整改工作作为一项长期的重点工作紧抓不放，对于一时难以解决的问题，进一步开拓解决思路，加大推进力度，细化整改措施，加强跟踪督办，以真抓实干确保各项整改任务高质量完成。

　　（三）建立长效机制，巩固整改成果。坚持把解决问题作为整改工作的落脚点，把标本兼治作为整改工作的着力点，把建章立制作为整改工作的长久之计，不断完善单位内部的管理制度，坚持用制度管人管事，把解决具体问题与推进制度建设紧密结合起来，以整改成效不断推动政务服务提质、数字坪山建设、民生诉求改革等重点工作。

　　欢迎广大干部群众对巡察整改落实情况进行监督。如有意见建议，请及时向我们反映。公开期限：2025年11月25日至12月25日。

　　联系电话：28318375；邮政信箱：深圳市坪山区金牛西路8号，邮政编码：518118；电子邮箱：zwffsj@szpsq.gov.cn。

中共深圳市坪山区政务服务和数据管理局党组

2025年11月25日