首页 > 政务公开 > 普法与依法治理 > 普法履职评议

深圳市坪山区人民法院2023年度普法履职自评报告

信息来源:深圳市坪山区人民法院 发布时间:2024-01-05 10:05:40

  2023年,深圳市坪山区人民法院(以下简称区法院)坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导,深入学习宣传贯彻习近平法治思想,紧紧围绕“努力让人民群众在每一个司法案件中感受到公平正义”的目标,严格落实“谁执法谁普法”责任制,把普法工作与公正司法紧密结合,宣传普及宪法法律知识,努力提升公民法治素养,积极营造全社会尊法学法守法用法良好氛围。

  一、工作开展情况

  (一)建立健全普法责任机制。认真贯彻落实党政主要负责人履行推进法治建设第一责任人职责,将普法工作列为单位主要负责人职责,建立“一把手”负总责、分管领导抓落实、部门各司其职、全院干警积极参与的普法工作责任制。今年3月,召开年度普法工作部署会,全面总结2022年度普法工作情况,并对2023年普法工作进行谋划部署。认真对照《深圳市坪山区2023年普法依法治理工作要点》《2023年坪山区各单位普法工作计划》,制定区法院普法责任清单,并在坪山政府在线信息公开普法责任清单板块向社会公众公开,明确工作任务和完成节点,确保高标准完成相应普法任务。

  (二)全面加强组织培训考核。不断完善领导干部集体学法制度,通过党组会议学习、党组理论学习中心组学习等多种形式,充分发挥领导干部学法用法头雁作用。积极组织参加“法官大讲堂”等各类法律业务培训,加强宪法、党章和党内法规学习,增强国家公职人员依法履职自觉性和坚定性。充分发挥考核“指挥棒”作用,每年制定年度考核工作方案,将学法用法、依法履职和推进法治建设情况以及普法宣传等纳入领导干部与干警工作实绩考核的重要内容,实现述职述廉述法“三位一体”考核,确保各项工作纳入法治轨道不偏航。

  (三)积极开展社会普法宣传。突出重点、有针对性在重要时间节点开展公开宣判、发布专题典型案例、法律咨询等集中宣传活动,加强常态化普法工作。“4·26”世界知识产权日,知识产权审判团队深入昂纳科技(深圳)集团股份有限公司进行走访调研,听取企业的司法需求,解决企业面临的法律问题。“5·1”国际劳动节,连续发布两个典型案例,引导社会加强对劳动者权益保护。“6·26”国际禁毒日,深入江岭社区开展禁毒宣传活动,不断增强广大群众禁毒意识、法律意识,切实以“零容忍”的决心和态度打赢禁毒战争。“12·4”国家宪法日,在社区设立宣传点,向居民发放宣传册、提供法律咨询,讲解宪法、民法典、反有组织犯罪法、扫黑除恶、禁毒、未成年人网络安全预防电信诈骗等法律知识,引导群众树立办事依法、解决问题用法、化解矛盾靠法的法治意识。组织大鹏新区、北京银行深圳分行的70余名党员干部旁听一起贪污受贿案,提高干部的廉洁自律意识。邀请深港澳青少年以及六和社区、田心社区中小学生走进法院旁听庭审,“零距离”接受法治教育,庭后学生们走上法台,穿上法袍,敲响法槌,在亲身体验活动中埋下法治的种子。

  (四)打造“以案释法”普法品牌。从“大水漫灌”转为“精准滴灌”,围绕社会热点、难点问题,根据不同主题、不同受众进行个性化设计,采用群众喜闻乐见的方式,提高法治宣传教育工作的吸引力和感染力。不断加强微博、法治号、天平号、今日头条等新媒体平台建设,将自媒体平台打造为普法宣传工作的“第一平台”,通过图文、视频、音频等全媒体模式及时发布法院工作动态、重要审判执行信息,保障群众知情权。发布离婚纠纷、交通事故纠纷、不正当竞争纠纷等典型案例30余篇,引导群众理性维护权利。其中,《深圳坪山法院发出情侣分手后人身安全保护令》《寻找案件破局的“最优解”》等宣传稿件被《法治日报》《人民法院报》宣传报道。

  (五)创新多元普法宣传形式。创作“坪坪说法”原创动画快板《大观园招聘藏不公》《武都头智取西门老赖》《矛盾纠纷多元化解》,通过演绎古典名著的方式传播劳动权益保护、解决执行难、多元化纠纷解决机制等等法律知识。普法视频被省法院转发推介,并获评全省法院微视频优秀作品。将普法标语、普法案例、普法视频等投放到院内电子显示屏、电子触摸屏等设备,扩大普法工作覆盖率。在立案服务窗口放置普法宣传册,供来院办事群众查看翻阅。

  二、存在的问题和下一步工作安排

  虽然普法工作取得一定成效,但依然存在一些问题。一是在宣传主题策划以及宣传热点把握等方面存在一定不足,宣传工作者能力素质还有待提升。二是宣传工作亮点不多,普法宣传精品不够多,普法实效有待进一步提升。以上问题将认真加以解决。下一步将做好以下几项工作:

  (一)进一步巩固普法成果。不断提高对法治宣传工作重要性、长期性的认识,持续加强领导,完善普法工作责任制。对于工作中好的做法和经验,要继续坚持,形成制度,巩固提高;对于存在的困难和问题,要认真剖析、总结,采取有效措施加以解决。积极组织宣传工作业务培训,提升普法工作人员综合素质。

  (二)进一步完善工作机制。严格按照“谁主管、谁负责”“谁执法、谁普法”的原则,结合各部门工作职能,明确责任分工和工作任务,达到“各司其职,各负其责、责权明确、任务落实”的工作目标,形成强大合力。

  (三)进一步加强考核力度。充分发挥考核“指挥棒”作用,加强对各部门任务完成情况的记录和考评,严格兑现奖惩,在年底考核以及评优评先充分考虑普法工作开展情况,切实把普法工作落到实处。

  (四)进一步做好基础保障。加强对普法工作的组织领导、制度机制、机构人员、工作经费等方面的支持保障,深入推进普法工作取得更好实效。


深圳市坪山区人民法院

2024年1月5日