2023年，是全面贯彻落实党的二十大精神的开局之年，过去一年，我部深入贯彻党的二十大精神，认真贯彻落实区委、区政府决策部署，围绕党代会“以中国式现代化引领坪山高质量发展”部署，落实“三全争先、十大行动”，为加快推进全区经济社会高质量发展汇聚团结奋进正能量。现将有关工作情况汇报如下：

　　一、2023年工作成绩

　　（一）紧扣“政治建设核心”，突出党建引领，在思想教育上下功夫。深入学习贯彻党的二十大精神和习近平总书记对群团工作的重要论述，全力抓好各项工作落实落细，今年以来组织开展党组会、“三会一课”等会议94次，共安排学习“第一议题”104个。扎实开展主题教育，将主题教育与中心工作紧密结合，确保主题教育各项任务在群团落地见效。严格落实党员进社区联系服务群众制度，开展党员志愿活动7次。发挥“坪山区巾帼宣讲团”“红领巾青少年心理健康先锋队”“坪山区劳模工匠讲师团”的带动作用，深入基层开展宣传活动70余场，服务群众超1.1万人次。

　　（二）紧扣“高质量发展”，突出建功立业，在助企育才上下功夫。推进新时代产业工人队伍建设改革，选树培育国家、省、市、区五一劳动奖38人，工人先锋号10个，创建劳模工匠人才工作室43个，建区以来首次获得全国五一劳动奖章。开展区职业技能大赛、职工“五小”创新成果竞赛等技能竞赛，选拔超200名技能人才。发挥“星级工会联盟”作用，开展星级工会企业互访交流活动约24场次，打通区内企业在供应链上的“微循环”，促成辖区企业9项合作（合作意向金额超1亿元）。走访慰问荣耀、比亚迪、鹏新旭等8家重点企业，赠送技术工人疗休养名额360个、慰问金和物资64万元，鼓励企业与坪山共成长。

　　（三）紧扣“工会主责主业”，突出工会特色，在改革创新上下功夫。全力落实“县级工会加强年”工作，成功召开坪山区工会第二次代表大会，选举产生区总工会新一届领导班子。区百人以上企业建会262家，建会率达98.13%。全省工会推进“强基工程”建设现场观摩活动在坪山举办，区总工会现场评分为第一名，成功入选全省工会首批“强基工程”建设先进县区级工会。全总党组书记、副主席、书记处第一书记徐留平和全总副主席、党组成员朱建平先后调研坪山工会工作，高度肯定我区工会工作。打造了全区首家“工会大食堂”，开展“3+N”工会法律、职工医疗互助保障计划、工伤探视、心理咨询等各类职工关爱服务，累计服务超20万人次，我区暖蜂驿站获评国家级荣誉1家、省级荣誉2家。

　　（四）紧扣“青年发展需求”，突出青年特点，在服务青年上下功夫。纵深推动共青团基层组织改革，探索“一社区一方案”的特色化、差异化的工作模式，以小切口带动团员青年投身基层治理。完成规上企业团组织100%摸排和年度两新团建任务。推进“青春堡垒”行动，实现全区54个已建党组织的住宅小区团组织100%覆盖。依托“展翅计划”“返家乡”项目开发青年实习见习岗位近600个，完成上级下达“百千万工程”任务。开展深港青年就业创业交流，促进两地青年深度融合。开放青年驿站，为来坪应届毕业生提供免费“落脚点”502人次。建立区级青少年禁毒讲师队伍，进学校、社区开展红色基因、法治、自护等宣传教育200余场次，服务青少年近1.5万人次。调动社会力量帮助困弱青少年410名，募集帮困资金位居全市第三。深化青年岗位建功，推动青年集体获评青年文明号省级荣誉4个，市级3个。

　　（五）紧扣“妇女儿童发展”，突出民生保障，在急难愁盼上下功夫。组织召开坪山区妇女第二次代表大会，推动全区妇女事业向前发展。推动区级妇女儿童发展规划有效实施，设立两个规划的监测评估领导小组、监测组及评估组。搭建“一站式”妇儿公益服务平台，形成多方协作、多元化解、一体化联动的维权婚姻调解格局，建成妇儿维权服务点31个、婚调室26间。组织开展2023年妇女儿童议事会近110次，为妇女儿童参与社区治理搭建平台。推进区女企业家协会筹备工作，开展女企业家合作交流活动共2场。组织开展线上线下心理健康宣传活动及讲座约45场、公益心理咨询活动共9期，累计服务超8100人次。组织开展巾帼慰问关爱活动，慰问困难妇女儿童家庭共160户，针对特殊家庭开展各类公益活动近300场。新建“四新”领域妇联组织40家，涵盖快递、宝妈、歌舞协会等类型。新增全国最美家庭和省最美家庭各1户，获评省、市级三八红旗集体各1个、市级三八红旗手3个、市级巾帼文明岗6个。

　　（六）紧扣“防范化解风险”，突出风险意识，在源头管控上下功夫。印发《坪山区婚姻家庭纠纷和家暴、性侵等侵权隐患或违法犯罪处置网格化管理机制》《坪山区家庭暴力预防与处置工作方案（2023年修订版）》等文件，不断完善协调联动机制。今年以来主动发现、排查、处置劳动人事争议15起，受理青少年心理疏导诉求80人次，指导街道及社区妇联处置复杂/高风险案件30宗，各级工会跟踪处置网络舆情55宗，通过12351、12355、12338热线处理案件259件，服务群众770人次。推动“法院+工会”派驻律师参与调解工作，调解案件2519起，涉及劳动争议4904万余元，实现“一站式”劳动维权服务。开展专项普法活动38场，为职工提供法律咨询，服务超2900人次。完善区级12355青少年综合服务平台建设，专人对接提供青少年心理健康。上线坪山区妇女儿童维权关爱系统，实现案件纵横联动办理，全年流转案件超一千宗。

　　（七）紧扣“志愿服务活动”，突出品牌特色，在文明创建上下功夫。持续优化“河小二”“卫小二”“路小二”等志愿服务品牌活动，全年参与春运、创文、交通、环保等志愿服务超21万人次，服务时长超过55万小时。吸纳有专业背景的青年人才，组建心理健康、社会应急等两支专业志愿队伍，探索构建社区治理“精准化服务+专业化支持+多元化协作”模式。举办“3·5”“12·5”志愿服务经验分享活动，表彰先进个人55名和先进集体37个。实施学习培训、困难慰问、关心关爱、健康保险等四大志愿者礼遇行动，覆盖志愿者逾千人。

　　（八）紧扣“基层社会治理”，突出阵地建设，在便民服务上下功夫。整合区群团活动中心、各级党群服务中心阵地资源，建成区级职工服务中心1家、街道职工服务中心1家、社区职工服务站点4家。依托群团活动中心阵地，提供童创馆、玩具图书馆公益体验，开展烘焙、沙画、编程等特色公益活动超270场，并为工青妇及其他社会团体提供阵地服务保障，协助举办活动约146场，累计服务群众超1万人次。建成15家“青年之家”实体阵地，建立区级少先队校外实践教育基地16个，累计服务近万人次。推进家教家风实践基地创建，新增市级家风家教示范基地1个。建立24个社区家长学校，新增市级社区家长学校示范点1个，实现社区100%覆盖。推动儿童友好城区建设，新增市级儿童友好基地11个、市级母婴室示范点2个，入选第一批建设市级儿童友好社区11个。推进小区“妇女微家”建设，新建“妇女微家”12家，打通联系和服务妇女的“最后一百米”。

　　二、2024年工作思路

　　2024年，区群团工作部将以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，坚持围绕中心，服务大局，深化群团融合发展，发挥桥梁纽带作用，将党建带群建、安全生产、意识形态引领等要求融入群团工作，团结广大职工、青年、妇女为推进坪山区高质量发展贡献群团力量和智慧。

　　（一）坚持“党建引领”，扎实推动各项工作高质量发展。把学习宣传贯彻党的二十大精神作为当前和今后一个时期的首要政治任务，持续开展“三会一课”、党组会、理论学习中心组学习会、廉政党课及主题党日活动等，加强党管意识形态工作，全面提升党员干部队伍建设。落实好中央八项规定精神，深入开展纪律教育，加大党规党纪宣传和学习，强化党员干部的纪律规矩意识。加强对党建工作的部署，推动党建与业务工作相结合。树立劳模工匠、青年模范、巾帼文明等先进典型，发挥榜样示范作用，引领群众共同干事创业。紧紧围绕区委中心工作，以党建带群建、以群建促党建，发挥群团组织桥梁纽带作用，助力参与基层社会治理。

　　（二）坚持“改革创新”，积极稳步推进工会工作新发展。坚持开创强基项目，改革完善工会运行机制和活动方式，形成工会内外联动、产业地方协同的格局，将入会、引领、服务、维权等工作一体推进，整体推动全区基层工会组织转起来、活起来、强起来。持续推动产业工人队伍建设改革，提高产业工人队伍整体素质。推进基层工会组织建设、制度建设，大力推广宣传工会会员实名认证，落实会员信息采集工作。按照全总“县级工会加强年”工作要求，形成以创新为主要引领和支撑的工会工作和发展模式，全面完成各项工作目标任务，打造具有地方特色的亮点工作，推动工会工作高质量发展。

　　（三）坚持“多方联动”，凝聚合力谱写共青团事业新篇章。巩固团员和青年的主题教育成果，抓好青年政治思想引领。树牢大抓基层的鲜明导向，常态化推进“命脉工程”，始终深化共青团改革。发挥“青马工程”“青年文明号”“青年志愿者”“青年驿站”等品牌项目作用，为创新坪山注入青春动能。瞄准青年所需所盼，深化青年民生项目，引领青年投身“百千万工程”。维护青少年权益，强化12355青少年综合服务平台作用，落实预防青少年犯罪工作方案。创新开展青少年交流，模拟政协提案，共青团与人大代表、政协委员面对面等特色活动，促进青少年成长发展。

　　（四）坚持“凝心聚力”，持续开创妇女儿童工作新局面。深化儿童友好社区建设工作，力争实现儿童友好社区全覆盖。高效运行区妇女儿童维权关爱系统，建立一体化关爱模块，打造智慧维权体系。深化巾帼建新功系列行动，创新推进基层执委发挥作用，深入实施巾帼领头雁赋能奋飞计划、新兴领域女性赋能计划、全职妈妈增能行动等。推进更高水平的家庭家教家风建设，制定《坪山区指导推进家庭教育行动计划》，推出“家温暖.坪文明”项目，培育家庭教育个人工作室。持续扩大“四新”领域妇联组织覆盖面，推动妇联组织建设有形、有效、有感。

　　（五）坚持“多措并举”，奋力推动志愿服务工作提质增效。大力弘扬奉献、友爱、互助、进步的志愿精神，持续推动志愿服务规范化、制度化、常态化发展。始终围绕中心服务大局，打造坪山志愿服务品牌项目。重点培育应急救援、心理健康、养老助残等专业志愿服务队伍，不断完善“1+6+N”的志愿服务体系建设。继续实施志愿者礼遇计划，链接社会资源开展志愿者礼遇活动。强化志愿者队伍建设，创新志愿者培训方式，不断提高志愿者的专业水平和服务能力。鼓励各志愿服务队伍持续参与文明城市创建、交通安全劝导、护水护河护绿等社会治理工作。深入发掘和培育优秀志愿者，大力弘扬典型事迹，用榜样的力量推动志愿服务理念深入人心。