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坪山区龙田街道办事处2021年法治政府建设年度报告

信息来源:坪山区龙田街道办事处 发布时间:2021-12-29 16:12:35

  2021年,龙田街道在上级党委政府的坚强领导下,坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导,聚焦学习宣传贯彻习近平法治思想和中央全面依法治国工作会议精神,全面推进法治政府建设工作。现将有关情况报告如下:

  一、主要工作

  (一)夯实法治街道建设保障基础。为统筹各方面力量共同推进法治街道建设工作,2021年8月成立了龙田街道党工委全面依法治街委员会,制定并印发了《龙田街道党工委全面依法治街委员会工作规则》《龙田街道党工委全面依法治街委员会办公室工作细则》,明确街道开展法治政府建设的工作目标和工作任务,将工作职责任务落实到相关成员单位和具体责任人,充分发挥各成员单位在法治街道建设中的核心骨干作用,形成齐抓共管的工作合力,进一步提高“法治龙田”建设水平。

  (二)严格规范公正文明执法。今年以来,综合行政执法队累计立案255宗,结案255宗,罚款金额61.42万元;应急管理办公室在工矿商贸安全方面共检查企业1031家次,查处各类隐患2175处,行政处罚企业50家次,罚款67.95万元。

  1、完善行政执法相关制度。因执法体制深化改革的需要,龙田街道从今年9月1日起成为执法主体,对424项事项具有执法权。为规范执法行为,提高执法能力,做到公正文明高效执法,街道制定了“行政执法三项制度”,通过三项制度的实施,各项执法行为得到进一步规范,全年没有执法类负面案件发生。

  2、案卷评查提高行政执法质量。强化案卷管理,先自查自纠,再接受区司法局的案卷评查,通过评查发现问题,通过整改提高水平。今年来,我街道自查案卷272宗,区司法局评查发现问题22宗,街道全部落实整改,整改率100%。

  3、开展执法能力提升培训。因刚承接区级单位下放的执法权限,街道执法队伍现有力量还不能满足工作要求,为做到“放得下、接得住、管得好”,区街部门对执法队伍进行5轮培训,逐步提高了执法队伍业务水平。

  (三)自觉接受社会监督

  1、自觉接受人大监督。认真听取人大代表对行政执法和法治街道建设工作的意见建议,积极办理人大代表建议、政协提案,全部及时办理并答复。

  2、严格防止干预司法。全体公务员签订防止干预司法“三个规定”承诺书,确保司法机关依法独立公正行使职权。

  3、全面推进政务公开。完善并公布信息公开指南、公开目录等,进一步推进政府信息公开化透明化,有效接受公众监督,今年以来,龙田街道通过政府信息公开平台主动公开工作动态37条、执法监督43条、通知公告3条、财政信息5条等。

  4、畅通执法投诉渠道。通过设置执法投诉举报箱、公布热线电话等方式,进一步拓宽执法投诉渠道,及时查收、办理、反馈、公布收到的投诉信息,杜绝行政执法不作为。

  (四)提升法治思维和法治能力

  1、深入学习习近平法治思想。在街道党工委会议上以“第一议题”传达中央全面依法治国委员会第一、二、三次全会和中央全面依法治国工作会议精神,同时以党工委理论学习中心组为载体,领导干部带头学习全面依法治国理论知识并采取集中研讨的方式,进一步强化党员干部学习教育。

  2、培育浓厚的学法用法氛围。组织街道干部职工参加宪法、民法典等专题学习与普法活动,并向各部门发放相关法律书籍,街道公务员参加学法考试的参与率和合格率均达到100%。

  3、全面落实普法责任制。将党政主要负责人履行推进法治建设职责及学法守法用法情况纳入个人年终述职报告,不断提高领导干部运用法治思维处理问题、运用法治方式推动发展的能力。

  (五)扎实推进人民调解工作。

  1、深入社区开展矛盾隐患排查,4个社区调委会积极开展矛盾纠纷专项排查89次,共排查出各类矛盾纠纷67宗。

  2、扎实推进人民调解工作,成功调解各类案件97件,涉及人员约500人,涉及金额约1411万元。

  3、深入学习“枫桥经验”,扎实推进“光明模式”建设,以“诉求服务在身边、矛盾化解在源头、问题处理在基层”为目标,实现了“小事不出社区、大事不出街道”。

  (六)做好普法宣传。全年共开展以“国家安全教育日”“人民调解月”“法律援助宣传月”“扫黑除恶专项斗争”等主题普法宣传活动65场次,参与群众达10000余人次,增强辖区群众学法、知法、用法能力;举办人民调解员业务知识培训2次、社区法律顾问专业培训1次,有效提升人民调解队伍依法调解、善做群众工作的业务水平,致力为群众办实事、做好事。执法部门落实普法主体责任,执法与普法并重,通过“执法一案教育一片”,在日常的执法中传递法治的力量。

  (七)深化社区矫正帮教工作。全年我街道新接收社区矫正人员32人,解除9人,目前,登记在册社区矫正人员32人,安置帮教13人,对社区矫正对象实行“一人一档”,建立矫正方案、开展矫正宣告、监督矫正人员履行相关协议、如实记录矫正人员现实表现、督促矫正人员定期进行思想汇报,形成一套完整规范的管理体系,全年未发生社区矫正人员脱管、漏管情况。

  (八)完善政府法律顾问制度。挂牌成立龙田街道法律顾问工作室,统筹街道法律顾问资源力量,切实发挥法律顾问在法治建设中的作用。街道一级法律顾问全年审查合同960份、出具法律意见书34份、评查执法案件272件,参与矛盾纠纷案件化解63宗,提供法律咨询服务124次。深化一社区一法律顾问机制,社区法律顾问驻点社区深度参与基层治理,全年为社区居民提供法律咨询381次,参与人民调解131宗,组织普法宣传56场。

  二、存在不足

  (一)行政执法水平仍待提升。基层行政执法力量和执法人员整体素养与严格规范公正文明执法的要求还有一定差距,基层执法力量需要补足补强,执法人员的专业水平和办案能力也亟需提升。

  (二)人民调解队伍建设仍需加强。人民调解队伍的人员构成仍较为单一和薄弱,调解员的业务能力、专业知识和处理具体问题能力仍需提高。

  三、2022年工作思路

  2022年,龙田街道将深入学习宣传贯彻习近平法治思想,培育法治思维,夯实法治根基,全面推进法治龙田建设。

  (一)继续深入学习习近平法治思想。认真贯彻落实上级关于法治街道建设的部署要求,落实党政主要负责人履行推进法治政府建设第一责任人职责规定,把学习宣传习近平总书记全面依法治国新理念新思想新战略作为街道学法的首要政治任务。

  (二)进一步提高法治意识和依法行政的能力水平。积极开展街道学法活动,结合上级党委政府关于贯彻落实法治政府建设的决策部署,选定学法主题,提高街道工作人员法治思维和法治意识,把对法治的尊崇、对法律的敬畏内化为思维方式和行为指南,从而推动领导干部自觉用法治思维和法治方式解决城市治理顽症难题。

  (三)完善社会矛盾纠纷预防化解机制。稳步推进“光明模式”建设,健全人民调解组织网络,推动人民调解与司法调解、行政调解的联动联调,构建预警、预防、调解、处置全方位工作机制,充分发挥人民调解在多元化纠纷解决机制的基础性作用,力争做到基层矛盾纠纷“发现在早、化解在小、预防在先”。

深圳市坪山区龙田街道办事处

2021年12月29日