序号 | 特殊工时类别 | 岗位名称 | 岗位要求 |
1 | 不定时 | 高级管理人员 | 对企业经营管理负有决策、指挥等领导职责的高级管理岗位,包括指公司的经理、副经理、财务负责人,上市公司董事会秘书和公司章程规定的其他人员。 |
2 | 不定时 | 高管司机 | 负责为高级管理人员提供专车服务,工作时间不固定,无法按标准工作时间衡量。 |
3 | 不定时 | 充电桩运维员 | 负责充电装安装地点勘察、布点设计、安装、抢修、维护等工作,工作时间不固定,无法按标准工作时间衡量。 |
4 | 不定时 | 燃气供应服务人员 | 负责送气,摘录、核查用户的燃气用量等人员,工作时间不固定,无法按标准工作时间衡量。 |
5 | 不定时 | 销售员 | 负责调查了解市场信息,分析、预测、开发市场,寻找潜在客户,进行客户洽谈、产品介绍等工作,工作时间不固定,无法按标准工作时间衡量。 |
6 | 综合计算工时 | 新药研发岗 | 负责药物前段实验研究和数据分析整理等相关科研工作,由于试验要求中途无法间断,存在连续作业且不能安排轮班。 |
7 | 综合计算工时 | 药品生产岗 | 负责组织药品生产工艺规程和操作规程,确保成品达到规定的质量标准,以及各项试验设备、存储设备等的日常维护与正常运行,需要连续作业且不能安排轮班。 |
8 | 综合计算工时 | 医药质量检测岗 | 负责医药产品检验、检测工作,保障产品严格按照工艺规划进行生产,要求连续作业且不能安排轮班。 |
9 | 综合计算工时 | 精密产品生产岗 | 因工艺要求必须不间断负责操作全自动机台,严格遵守生产操作流程作业,无法安排轮班。 |
10 | 综合计算工时 | 仓储管理岗 | 负责配合原料、成品等的出入库管理工作,受市场订单、物流运输以及岗位特征影响,存在集中、连续作业。 |
11 | 综合计算工时 | 检测技术岗 | 负责在特定测试模式下,按规定完成任务,按照测试标准要求进行检测,记录原始数据,编制成测试报告。存在连续作业。 |
深圳市坪山区特殊工时岗位名录
发布日期:2024-03-20 浏览次数:-
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